中新網南昌8月18日電 (記者 李韻涵)18日，記者從“江西這十年”人力資源和社會保障專題新聞發(fā)布會上獲悉，近十年，江西為65.86萬名勞動者追發(fā)工資等待遇60.93億元。

　　“勞動關系和諧穩(wěn)定是社會穩(wěn)定的基石。我們強化底線思維，著力于強治理、保權益、優(yōu)分配，有力維護了勞動關系和諧穩(wěn)定。”據江西省人力資源和社會保障廳黨組書記、廳長鐘志生介紹，十年來，江西省人社廳注重標本兼治，推動勞動關系更加和諧穩(wěn)定。

　　江西頒布實施了《江西省勞動保障監(jiān)察條例》《江西省女職工勞動保護特別規(guī)定》《江西省人事爭議處理辦法》等地方性法規(guī)規(guī)章，雙方自主協(xié)商、社會三方協(xié)調、政府依法調整的勞動關系格局基本形成，簽訂集體合同企業(yè)1.98萬戶。

　　此外，江西累計主動檢查用人單位24.97萬戶次，補繳社會保險費2.25億元，勞動者權益得到有效維護。扎實做好保障農民工工資支付工作，為65.86萬名勞動者追發(fā)工資等待遇60.93億元，全省欠薪多發(fā)高發(fā)態(tài)勢得到有效遏制。

　　據介紹，江西就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴大。城鎮(zhèn)就業(yè)人數由2012年的981萬人增加到2020年的1296萬人；城鎮(zhèn)新增就業(yè)再上新臺階，年均新增人數保持在46萬人以上；失業(yè)水平保持低位，城鎮(zhèn)調查失業(yè)率總體低于預期控制目標。

　　同時，江西建設創(chuàng)業(yè)孵化示范基地274家，入駐創(chuàng)業(yè)實體1.35萬個；實施職業(yè)技能提升三年行動，累計開展補貼性職業(yè)技能培訓280萬人次；創(chuàng)業(yè)擔保貸款累計發(fā)放總量達到1695億元，位列全國第一，累計扶持個人創(chuàng)業(yè)140萬人次，穩(wěn)定和帶動就業(yè)556萬人次。

　　鐘志生提到，十年來，江西先后6次調整最低工資標準，月最低工資標準(一類區(qū)域)從最初的720元提高到1850元，增長2.57倍；全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資由3.85萬元增加到8.38萬元，增長118%。(完)