線上咨詢求職困惑、手機觀看企業(yè)宣講、與HR視頻面試……疫情下，浙江高校通過求職云指導、云宣講、云雙選、云面試等方式，為應屆畢業(yè)生提供“一條龍”線上招聘服務。

　　2月初，國家五部委發(fā)布通知，暫停各類高校畢業(yè)生就業(yè)現場招聘活動，鼓勵高校和用人單位利用互聯網進行網上面試、網上簽約、網上報到。

　　在浙江大學，該校就業(yè)指導與服務中心“逐夢工作室”于2月17日推出職業(yè)生涯規(guī)劃線上咨詢。學生只要將咨詢登記表發(fā)至相應咨詢師郵箱，便可享受就業(yè)心理咨詢、簡歷診斷、面試指導等服務。

　　同時，該校原定于3月11日舉行的春季招聘會也改為空中雙選會，屆時預計將有300家單位參會。

　　“其實就是好多企業(yè)同時擺攤?！闭憬I(yè)大學就業(yè)指導中心副主任孫艷燕以通俗的方式解釋“雙選會”的含義。

　　據悉，該?？罩须p選會也將于3月開展。她稱，屆時企業(yè)會在學校搭建的互聯網端平臺發(fā)布招聘信息，學生可選擇有意向的單位投遞簡歷，進行面對面視頻。

　　孫艷燕說，原本該校3月準備了5場線下招聘活動，但因為疫情影響，就搭建了云招聘平臺，空中雙選會是其中之一，此外還有空中宣講會可供學生選擇。

　　與雙選會不同，宣講會是企業(yè)專場?！捌髽I(yè)以直播或錄播的方式向學生介紹崗位信息和招聘要求，學生看完后投簡歷或直接線上發(fā)問?！睂O艷燕說。

　　在浙江水利水電學院，網絡宣講平臺也于日前搭建成功。

　　“往年網上招聘、線上面試是輔助性招聘手段，今年成了校園招聘的主流?！闭憬妼W院學生工作部副部長黃俊鵬說，近來，該校線上招聘平臺又變得“熱鬧”起來，僅這兩天便有50余家企業(yè)在平臺上發(fā)布招聘信息。

　　朱小麗所在的浙江中成控股集團有限公司是在該平臺發(fā)布招聘信息的企業(yè)之一。

　　“近來，我們陸陸續(xù)續(xù)收到了100多份簡歷，目前已開始線上面試?！敝煨←愓f，這幾天，公司最多的時候一天能面10多個學生。“學生坐在鏡頭前，我們人力資源部負責人和用人部門領導會輪流和他視頻交流，其實和線下面試差別不大?！?/p>

　　記者梳理發(fā)現，目前浙江多所高校在各自就業(yè)網站發(fā)布通知取消線下招聘，并每日更新用人單位招聘信息，為學生提供線上求職服務。