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        四部門開展基層勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè)行動(dòng)

        發(fā)布時(shí)間:2023-10-26 10:38:00來源: 工人日?qǐng)?bào)

          本報(bào)訊 (記者李丹青)日前,人社部辦公廳與中華全國總工會(huì)、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)辦公廳(室)聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于開展基層勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè)行動(dòng)的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)?!锻ㄖ芬髨?jiān)持把非訴訟糾紛解決機(jī)制挺在前面,堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,持續(xù)強(qiáng)化基層勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè),提升基層勞動(dòng)人事爭(zhēng)議協(xié)商調(diào)解工作效能,將更多爭(zhēng)議實(shí)質(zhì)化解在基層和萌芽狀態(tài),更加有效促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和保障勞動(dòng)者合法權(quán)益。

          《通知》提出,到2025年底,規(guī)模以上企業(yè)廣泛設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),行業(yè)商(協(xié))會(huì)廣泛設(shè)立商(協(xié))會(huì)調(diào)解組織,有條件的市、縣兩級(jí)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院普遍設(shè)立調(diào)解中心,爭(zhēng)議案件易發(fā)高發(fā)地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)普遍設(shè)立實(shí)體化調(diào)解中心,通過協(xié)商調(diào)解方式解決的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件數(shù)量占爭(zhēng)議案件總量的比重顯著提高。

          《通知》強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)調(diào)解中心、仲裁院調(diào)解中心、商(協(xié))會(huì)調(diào)解組織建設(shè);各類調(diào)解組織加強(qiáng)預(yù)防、強(qiáng)化協(xié)商、做好調(diào)解,特別是針對(duì)小微型企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議易發(fā)、內(nèi)部化解能力弱特點(diǎn),提出建立相應(yīng)的勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商調(diào)解機(jī)制;加強(qiáng)工作保障,加強(qiáng)規(guī)范化、智能化建設(shè)等夯實(shí)基礎(chǔ)保障措施。

          《通知》還對(duì)貫徹落實(shí)工作提出要求,明確各級(jí)人社、工會(huì)、工商聯(lián)和企聯(lián)等要提高政治站位、加強(qiáng)部門協(xié)同,強(qiáng)化進(jìn)度跟蹤和調(diào)研督導(dǎo),不斷提升人民群眾對(duì)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議協(xié)商調(diào)解工作的滿意度。

          《工人日?qǐng)?bào)》(2023年10月26日 02版)

        (責(zé)編:李雨潼)

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