“新能源汽車線束項目上馬以來，存在800人的用工缺口，從正月初九開工起，譙城區(qū)各部門都在幫我們宣傳、招工，效果明顯?！苯?，聯滔電子有限公司人資行政部經理王凱告訴記者。

　　聯滔電子有限公司位于亳州市譙城經開區(qū)，主要生產電腦、手機、電視機、汽車線束的各種連接器、連接線和塑膠五金制品等，產品遠銷海內外。作為一家勞動密集型企業(yè)，隨著訂單的增加，該公司人員緊缺現象時有發(fā)生?！皡^(qū)領導都在幫我們直播‘帶崗’?！蓖鮿P介紹，該公司現有員工2600多人，春節(jié)后又招聘了300多人，預計3月份能完成全部招聘計劃。

　　近年來，譙城區(qū)把營商環(huán)境作為謀事之基，堅持把企業(yè)家當家人，把企業(yè)家的事當自己的事，持續(xù)改進工作作風，打造暖心高效的政務環(huán)境、規(guī)范有序的法治環(huán)境、誠信平等的市場環(huán)境、要素充分保障的經濟生態(tài)環(huán)境，以高質量營商環(huán)境為民營企業(yè)厚培發(fā)展沃土。

　　譙城區(qū)堅持召開“天天不打烊”的政企早餐會，分類組建9個“時時不下線”的政企微信群，累計吸納企業(yè)1668家。針對企業(yè)反映的問題，形成半小時受理、1小時交辦、24小時辦結、1天內回訪的閉環(huán)辦理機制。2023年，發(fā)布惠企政策14946條，收集解決問題853件。

　　安徽青春塘健康產業(yè)有限公司負責人祖國偉表示，他加入“譙城區(qū)花茶領域服務群”后，不僅可以獲得最新的產業(yè)政策等信息，還會有專人跟進解決企業(yè)反饋的發(fā)展難題。

　　據了解，譙城區(qū)還分類為企業(yè)兌現“六福盈門”惠企政策，為企業(yè)留人才，助企業(yè)快發(fā)展。“2023年，我們公司12名職工的孩子實現就近入學，7名員工拿到購車補貼?！蓖鮿P說。

　　譙城區(qū)推行“標準地+容缺審批+承諾制”審批模式，在亳州市率先實現“驗收即拿證”“預驗即試產”“拿地即開工”項目極速審批。發(fā)揮“互聯網+政務服務”優(yōu)勢，將惠企政策主動兌現給企業(yè)，變“企業(yè)找政策”為“政策找企業(yè)”。2023年，累計兌付資金1.85億元，惠及企業(yè)260余家。

　　該區(qū)堅持涉企作風整治“永遠不止步”，通過“面對面”調研、“背靠背”調查等方式，深入廣泛收集企業(yè)反映強烈、困擾發(fā)展的突出問題。對發(fā)現的問題實行臺賬化管理，建立受理、督辦、反饋工作閉環(huán)機制，全程督辦、對賬銷號。2023年，該區(qū)共走訪企業(yè)319家次，收集解決問題231件。

　　“優(yōu)化營商環(huán)境，拼的是干勁，比的是擔當，體現的是作風?！弊S城區(qū)委書記周霄說，工作作風是決定項目能否順利落地、企業(yè)能否“留得住”“長得高”的關鍵因素，譙城區(qū)將把作風建設作為一項長期性、基礎性工作抓緊抓實，推動營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。（任雷）