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        面試大巴進(jìn)高校 南京首次嘗試畢業(yè)生“見面不接觸”求職

        發(fā)布時(shí)間:2022-05-11 15:36:00來源: 新華日?qǐng)?bào)

          24小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明、蘇康碼、行程碼……5月10日14:30,帶著“頂配”防疫“通行證”,兩輛載著11家企業(yè)面試官的“面試大巴”開進(jìn)南京工程學(xué)院,為畢業(yè)生帶去150個(gè)崗位500余個(gè)用人需求。此舉直擊疫情下高校畢業(yè)生應(yīng)聘面臨的“企業(yè)進(jìn)不去,學(xué)生出不來”的痛點(diǎn)。

          南京市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理中心主任韓小燕介紹,在本次招聘中,南京首次嘗試“見面不接觸”求職面試,整個(gè)過程面試官不下車、全程封閉。雙方通過語音對(duì)話系統(tǒng)隔窗面試,既面對(duì)面,又不接觸。

          記者現(xiàn)場看到,大巴車一面開拓成面試窗口,11家企業(yè)同步面試,車窗上印有企業(yè)信息。為保證面試雙方平等性,現(xiàn)場搭建起1.2米高面試臺(tái),讓雙方處于同一高度。大巴車另一面張貼著校園直通車就業(yè)政策,學(xué)生可掃碼線上投遞簡歷。在等待區(qū),面試學(xué)生保持一米距離等待。車輛右側(cè)最后一個(gè)窗口還貼心地設(shè)置就業(yè)指導(dǎo)專區(qū)。

          招聘現(xiàn)場,南京工程學(xué)院自動(dòng)化數(shù)控技術(shù)專業(yè)大四學(xué)生劉夢(mèng)瑤參加了三場線下面試。在今年春招中,通過線上面試較難找到心儀就業(yè)機(jī)會(huì)的劉夢(mèng)瑤,終于等到一場線下招聘。她認(rèn)為,線下面試更有儀式感,能更好展示自己的綜合能力?,F(xiàn)場已有企業(yè)明確向她拋出“橄欖枝”。

          帶著軟硬件研發(fā)、招投標(biāo)、售后服務(wù)等6個(gè)崗位需求,江蘇翰林正川工程技術(shù)有限公司綜合部經(jīng)理樂寶玲當(dāng)天坐上了特別的面試官位置。她認(rèn)為,面試是雙向信息交流,線下面試讓企業(yè)能更好地表達(dá)用人需求、展示優(yōu)勢(shì),面試雙方多了一層心理信任感的鏈接。

          當(dāng)天參加面試的用人單位與畢業(yè)生前期已在網(wǎng)上投遞過簡歷,互有意向。2022年春季,南京工程學(xué)院進(jìn)行了30余場線上招聘會(huì),共提供約3000個(gè)就業(yè)崗位。該學(xué)院黨委書記史國君介紹,今年學(xué)院有6500余名畢業(yè)生,學(xué)院希望能最大限度滿足畢業(yè)生面試招聘需求。韓小燕告訴記者,南京市人力資源和社會(huì)保障局已與南京所有高校取得聯(lián)系,此后只要高校有需求,“面試大巴”就會(huì)載著定制的招聘企業(yè)面試官開進(jìn)該高校。

          據(jù)了解,本輪疫情以來,南京市人社部門不斷創(chuàng)新,通過線上招聘、直播帶崗、“空中校企專場”面試等方式,為企業(yè)和畢業(yè)生“牽線”:5月7日,組織線下“隔屏面試”,創(chuàng)造企業(yè)和畢業(yè)生“面對(duì)面”交流機(jī)會(huì);5月10日上午,在防疫要求相對(duì)較低的南京棲霞區(qū),組織50家用人單位攜1200余個(gè)崗位,赴南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院開展南京今年首場線下校園招聘。就業(yè)招聘正逐步從線上轉(zhuǎn)到線下,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)對(duì)接,提高畢業(yè)生的就業(yè)簽約成功率。

        (責(zé)編: 李文治)

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